Рубрики журнала
"Вестник Московского университета
им. С.Ю. Витте. Серия 1: Экономика и управление"

ЭкономикаУправлениеРегиональная экономикаЭкономическое образованиеВнутренняя и внешняя торговляЭкономика природопользованияЭкономика знанийГлобалистикаИнформатика в экономикеДайджестУправление знаниямиЭкономика устойчивого развитияВсе рубрики

Все рубрики

Интенсификация продвижения российских вузов на мировом рынке образовательных услуг

Стр: 67-73

Выпуск: 2017-1 (20)

DOI: 10.21777/2307-6135-2017-1-67-73

Аннотация: В статье рассматриваются актуальность и инструменты интенсификации продвижения российских вузов на мировом рынке образовательных услуг, осуществляемого посредством использования маркетинговых коммуникаций, в основном связей с общественностью.

Оценка форм и принципов государственного регулирования туристской сферы

Стр: 82-90

Выпуск: 2017-4 (23)

DOI: 10.21777/2587-9472-2017-4-82-90

Аннотация: В статье проанализированы новые формы и принципы взаимодействия между исполнительными органами власти и организациями, работающими в сфере туризма. Изучена специфика деятельности туристической отрасли в современных российских условиях, приоритеты ее развития, управленческая структура, функции Ростуризма и его роль в информационном продвижения и взаимодействии с туроператорами других государств. Даны рекомендации для улучшения форм и методов регулирования работы туристической отрасли со стороны органов госвласти и, в первую очередь, на уровне муниципалитетов и органов самоуправления.

Технопарки в развитии инновационной инфраструктуры города

Стр: 72-75

Выпуск: 2017-3 (22)

DOI: 10.21777/2307-6135-2017-3-72-75

Аннотация: В статье раскрыты структура и основные результаты деятельности технопарков г. Минска, представлены основные направления повышения их эффективности.

Создание службы внутреннего кадрового аудита как инструмент управления персоналом

Стр: 67-76

Выпуск: 2017-2 (21)

DOI: 10.21777/2307-6135-2017-2-67-76

Аннотация: Рассмотрены принципы создания службы внутреннего аудита, определены некоторые критерии данного процесса. Определены цели и составляющие кадрового аудита. Описаны основные преимущества наличия этой структурной единицы организа-ции, а также основные требования к исполнителям.

Комплексный подход к организационному проектированию на предприятиях малого бизнеса

Стр: 74-79

Выпуск: 2017-1 (20)

DOI: 10.21777/2307-6135-2017-1-74-79

Аннотация: В статье рассматриваются вопросы, связанные с подходами к разработке организационных структур управления малых предприятий. Большое внимание уделяется специфике малых предприятий. Предложена модель процесса управления развитием организационной структуры управления.